|
تعلن
الإدارة العامة للتنظيم والإدارة بالجامعة
عن
بدء البرامج التدريبية فى الفترة من
2016/2/15 حتى 2016/4/13 بمديرية التنظيم والإدارة بالفيوم
البرامج التدريبية للعاملين ( المرحلة
الثانية ) للعام المالي 2015/2016
|
م |
أسم البرنامج |
شروط الترشيح |
الفترة الزمنية |
|
من |
الى |
|
1 |
إدارة الجودة الشاملة |
مؤهل عـــالي |
2016/2/15 |
2016/2/22 |
|
2 |
المعينين الجدد (1) |
مؤهل عـــالي |
2016/2/15 |
2016/3/3 |
|
3 |
أخصائي شكاوى وتفتيش |
مؤهل عـــالي
يعمل فى المجال |
2016/2/15 |
2016/3/8 |
|
4 |
الأسلوب العلمي لتشخيص وحل المشكلات |
مؤهل عالي على أن يكون من الدرجة الثانية على الأقل |
2016/2/28 |
2016/3/3 |
|
5 |
المعينين الجدد ( 2 ) |
مؤهل عـــالي |
2016/3/6 |
2016/3/23 |
|
6 |
بناء وإدارة فريق العمل |
مؤهل عـــالي |
2016/3/13 |
2016/3/16 |
|
7 |
تنمية الموارد البشرية
|
مؤهل عـــالي
يعمل فى المجال |
20/3/2016 |
2016/4/6 |
|
8 |
المعينين الجدد ( 3 ) |
مؤهل عـــالي |
2016/3/27 |
2016/4/13 |
الشروط العامة :-
-
عدم الترشح لأكثر من عدد ثلاث برامج تدريبية خلال العام التدريبى.
-
عدم الترشيح لبرنامج تدريبي سبق أن تم إجتيازه خلال الثلاث سنوات السابقة.
-
يتم التقدم للترشيح بعد استيفاء النموذج المعد لذلك (مرفق) وإرساله إلى
إدارة التدريب بالإدارة العامة للتنظيم والإدارة بالجامعة خلال حد أقصى
عشرة أيام من تاريخه.
مرفق إستمارة
التقدم
|